Intelligenza participa do Programa Minha Chance, promovido em parceria com a SAP para capacitar jovens no ingresso ao mercado de trabalho

Publicado em: 22-12-2021

Em dezembro, foi transmitida uma Live especial no YouTube para divulgar as novas oportunidades do programa Minha Chance, com foco no treinamento para uso do módulo SAP SuccessFactors Employee Central. Realizada pela Fatec Barueri, em conjunto com o Centro Paula Souza, o Governo Do Estado de São Paulo, a SAP e várias empresas parceiras, como […]

Entenda a importância do compliance no RH e saiba como garanti-lo

Publicado em: 26-10-2021

A cultura organizacional de uma empresa diz muito sobre seus princípios e valores, o que explica a importância do compliance no RH. A área tem um papel relevante de ajudar no alinhamento entre a conduta ética e o perfil comportamental dos colaboradores. São muitas regras, internas e externas, para adequar ao negócio, sendo necessário que […]

Gestão de benefícios: passo a passo para o RH fazer com eficiência

Publicado em: 12-08-2021

A gestão de benefícios é um importante pilar na construção do relacionamento entre a empresa e seus colaboradores. Se no passado os benefícios eram vistos como complemento da remuneração, agora, funcionam como estratégia de retenção de talentos. Para muitos, ter um bom salário é fator importante no provimento de uma estrutura básica. Entretanto, existem diversos […]

Como construir um RH Ágil? Nós explicamos aqui

Publicado em: 09-06-2021

Muitos gestores vivenciam o desafio de lidar com as novas missões do RH—que vão desde garantir a motivação dos colaboradores até traduzir os planos de negócios em estratégias de talentos. Logo, buscam ferramentas para tornar o setor menos burocrático e ter uma atuação mais efetiva, como é o caso do RH ágil. A agilidade é […]

Passo a passo: aplicando um offboarding de sucesso

Publicado em: 17-05-2021

Um processo de offboarding bem realizado causa uma impressão positiva no colaborador que está de partida, assim como nos colaboradores que permanecem na empresa. Um profissional indo embora, seja por decisão da empresa ou por iniciativa própria, merece a mesma atenção e cuidado recebidos no processo seletivo. Afinal, durante algum tempo seu trabalho contribuiu para […]