As metodologias ágeis representam uma mudança na abordagem dos projetos, com o objetivo de adequar a gestão às características do mundo de hoje. Por isso, muitas organizações tentam adotar o conceito, e cabe aos gestores de RH desenvolver essas competências nos colaboradores. Há um grande desafio para os especialistas. Em primeiro lugar, precisamos conhecer as […]
A MP reedita as regras que já haviam sido aplicadas no ano passado e traz outras definições. Veja como o eSocial Doméstico é afetado pelas mudanças. A Medida Provisória nº 1046/21 foi publicada no dia 28 de abril e reeditou diversas regras “para preservação do emprego” dos trabalhadores, durante o período da pandemia de Covid-19, anteriormente constantes […]
Empregador pode suspender o contrato de trabalho ou reduzir o salário com a correspondente redução de jornada para seus empregados durante a pandemia. Valores do benefício serão pagos aos trabalhadores nos mesmos moldes do benefício criado em 2020. A Medida Provisória nº 1.045/21, publicada em 28 de abril, instituiu o Novo Programa Emergencial de Manutenção do […]
Novo eSocial Simplificado: como será a implantação para pessoas físicas e jurídicas Atualização do cronograma para envio do eSocial na versão S-1.0 a partir de 17/05, inclusive as tabelas do sistema. Confira os detalhes na publicação abaixo: Cronograma prevê a obrigatoriedade do envio de eventos de folha de pagamento para o terceiro grupo a partir […]
O plano de sucessão cria a oportunidade de aproveitar os talentos ao identificar perfis em desenvolvimento para ocupar posições estratégicas dentro da empresa. A saída de profissionais das empresas faz parte da rotina e da realidade corporativa. Entretanto, em muitos casos, seja por aposentadoria, desligamento ou decisão do funcionário, nem sempre a organização está preparada […]